Специфика предприятия диктует наличие тех или иных личных и профессиональных качеств принимаемых сотрудников. Организации, в которых работают много сотрудников, пытаются довести организацию трудоустройства до максимального автоматизма. Они не могут тратить огромное количество трудовых и временных ресурсов на постоянный индивидуальный подбор кадров. По этой причине создается Положение, в котором указывается не только порядок приема на работу, но и обязательные требования к...
Подбор персонала имеет определяющее значение для любой компании или организации. Именно коллектив обеспечивает исполнение целей и задач предприятия. Даже при автоматизированном производстве изделий, необходимо обеспечить эффективное управления данными процессами, продажи товара и так далее. Все это невозможно без квалифицированного и нацеленного на результат коллектива. Но, прежде чем перейти к мотивации сотрудников, сначала необходимо отобрать лучших соискателей. Для этого используются различные...
Подача резюме при соискании должности стала уже обыденной нормой. Но некоторые наниматели требуют заполнить еще и автобиографию. Биография позволяет сформировать не только профессиональное, но и личное мнение о кандидате на должность. К тому же, есть ряд профессий, в которых без биографии и вовсе не обойтись. А некоторые наниматели даже составляют психологические портреты на основе заполненных данных. Образец автобиографии при приеме на...
В 2015 году подход государства к размерам положенных страховой пенсии по старости, и даже к возможности выйти на заслуженный отдых с расчётом на ежемесячное содержание, претерпел существенные изменения. Формально, возраст граждан, которые имеют право на пенсионное обеспечение остается тем же. Женщины могут уйти на отдых, достигнув традиционных 55, а мужчины в свою очередь вынуждены трудиться до наступления 60 лет. Есть профессии,...
Зачастую людям пенсионного возраста, не хватает выплат от государства. Поэтому они стремятся обратить внимание чиновников с тем, чтобы добиться увеличения своей пенсии. Есть категория лиц, которая будет получать больше вне зависимости от того, какой трудовой стаж у них за плечами – это люди, дожившие до восьмидесяти. Изменения 2018 года заключаются в том, в связи с нелегким экономическим положением в стране...
В российском законодательстве установлен возраст, достижение которого позволяет оформить выход на пенсию. Для мужчин эта цифра равняется 60 годам, а для женщин 55. Однако есть определенные категории работников, для которых существуют льготы. Связаны они главным образом с условиями трудовой активности. Поэтому таким работникам предоставляются льготы в виде досрочного выхода на пенсию ввиду тяжелого характера службы. Какой в 2018 году предусмотрен...
Наиболее эффективной деятельность трудящихся будет только в случае благоприятного отношения нанимателя по отношению к своим подчиненным. Энтузиазм работников положительным образом сказывается на успехе и экономическом развитии компании. Ознакомиться с некоторыми моментами соответствующего вопроса вам поможет представленная публикация. Что такое вовлеченность персонала? Вовлеченность персонала – это комплекс мероприятий в соответствии с которыми руководителем реализуется процесс по привлечению членов коллектива к достижению совместного успеху....
Иногда бывает так, пенсионер по какой-либо причине не может самостоятельно принимать пенсионные начисления. В таком случае он должен оформить доверенность на получение пенсии через доверительного гражданина. Как правильно осуществить процедуру передачи пенсионных средств, могу ли это сделать родственники и какой срок действия документа, подробнее в статье. Как оформить доверенность на получение пенсии лежачему больному В настоящий момент в законодательстве РФ существует несколько...
Составление штатного расписания — это закономерная процедура на предприятиях. Однако написание документа требует особого подхода и скрупулезного учета. Ведь данный документ стоит первым в списке у проверяющих. Именно с него начинаются рассмотрения хоть бухгалтерской, хоть кадровой документации. Более того данный документ является основой для правильного функционирования производства в плане подбора нужного количества сотрудников. Что такое штатное расписание? Штатное расписание — это локальный...
Работа предприятий связана с постоянным развитием и наращиванием темпов работы. По этой причине периодически может возникать надобность введения новой должности в штатное расписание. Данная процедура на самом деле имеет много серьезных аспектов. Важно определиться не только с названием вакансии, но и обосновать нововведение документально. Как ввести новую должность в штатное расписание? Введение вакансии в штат организации должно проводиться в несколько основных этапов....